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AI期刊青年编委招募公告——邀您共同促进学术期刊发展

已有 254 次阅读 2026-7-27 16:02 |个人分类:人才招募|系统分类:博客资讯

AI (ISSN 2673-2688) 是一个国际性、跨学科的开放获取英文学术期刊,聚焦人工智能领域的前沿研究,广泛覆盖机器学习、自然语言处理、智能机器人等所有AI子方向。期刊现已被ESCI (Web of Science)、Scopus和DOAJ等权威数据库收录,并展现出强劲的学术影响力:最新影响因子已达6.5,年增长30%,在JCR“计算机科学:跨学科应用”和“计算机科学:人工智能”两个领域中均位列Q1;CiteScore为7.3,2025年SCImago期刊排名 (SJR) 亦位于人工智能领域Q1。

访问期刊主页:https://www.mdpi.com/journal/ai

                  

  • 期刊主编

Prof. Dr. Kenji Suzuki

Institute of Science Tokyo, Japan

研究领域:机器学习;深度学习;人工智能;医学图像分析;医学影像;计算机辅助诊断;信号与图像处理;计算机视觉

                  

  • 招募详情

为进一步提升期刊国际影响力、促进青年科学家学术交流、增加编委人才储备,我们诚挚邀请广大优秀的青年学者加盟AI期刊,共同助力期刊发展,为学术领域贡献自己的力量!

                  

  • 招募人数

30 人

                  

  • 招募条件

获得博士学位不超过10年 (如有职业中断情况,如医疗或家庭休假等,可酌情放宽);

在人工智能领域具有突出的研究成果;

对期刊发展充满热情,愿意积极投入时间和精力;

活跃于高水平学术圈,如在顶级会议 (如CORE A类或A+类) 上发表论文、参与知名学术组织,或担任顶级会议的审稿人或程序委员会委员。

                  

  • 青年编委职责

期刊推广:通过个人学术网络、学术会议等渠道,积极宣传和推介期刊;

文章推广:选择高质量文章并准备双语媒体内容进行推广;

同行评议:每年至少完成4篇稿件的同行评审工作;

发展建议:为期刊发展的任何新举措提供建议;

稿件征集:积极邀请国内外相关领域的优秀学者投稿。

                  

  • 青年编委权益

官方认证:颁发由主编签署的期刊青年编委聘书;

学术曝光:个人简介及研究成果将在期刊官网及社交媒体平台进行宣传,有效提升国际学术知名度;

晋升通道:对期刊有突出贡献者,将有机会晋升为编委会成员;

荣誉认可:期刊将定期在官网公开致谢积极参与同行评审的青年编委;

交流平台:有机会受邀参加由主编或编委会组织的年度会议、在线研讨会等活动,与领域内顶尖专家交流。

                  

  • 遴选方式

请将个人学术简历发送至AI 期刊编辑部邮箱:ai@mdpi.com,邮件主题格式为:“AI Early Career Editorial Board Application + 姓名 + 所在机构 + 研究专长”。

报名截止时间:2027年2月28日

遴选流程:简历初审→编委会遴选→邮件通知→公示。

了解招募详情:https://www.mdpi.com/journal/ai/announcements/17293

                  

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