单位简介

华南理工大学外国语学院成立于2002年，其前身为创建于1952年的华南工学院外语教研室，现有英语系、日语系、国际组织系、学术研究生部、专业研究生部、大学英语教学部、研究生公共英语教学部等教学部门。 

学院自1988年开始招收本科生；1991年获批硕士学位授权点；2006年获批设立外国语言文学一级学科硕士点；2010年增设翻译专业学位硕士点；2021年获批外国语言文学一级学科博士授权点；2023年获批外国语言文学博士后科研流动站，形成了本硕博一体化完整人才培养体系。在2020至2023年“软科中国最好学科排名”中，“外国语言文学”一级学科稳居全国前20%。在2023年“软科中国最好专业排名”中，“商务英语”本科专业获评A+专业，位列全国第一。 

近年来，学院持续推动学科内涵式发展，现有教育部国别和区域研究备案中心、粤港澳大湾区全球治理与国际组织研究中心、粤港澳大湾区语言治理与语言资源研究中心等多个研究基地，运营Island Studies Journal（SSCI期刊）、Folk, Knowledge, Place、《印度洋学刊》等学术刊物3种。学科团队承担国家社科基金重大项目、教育部哲学社科重大课题攻关项目、国家社科基金项目40余项，荣获教育部人文社科优秀成果奖、广东省哲学社科优秀成果奖等近20项，获批省部级科研项目200余项。学院坚持学科融合发展理念，率先设立国别与区域研究学科方向，智库建设取得显著成效，印度洋岛国研究中心先后入选教育部高校国别和区域研究高水平建设单位、中国智库索引（CTTI）来源智库。 

学院教学团队荣获国家级教学成果二等奖3项，国家级课程思政示范课程2门，国家级一流本科课程7门，广东省一流课程13门，广东省高等教育教学成果奖特等奖、一等奖、二等奖共4项，为人才培养奠定坚实基础。学院积极推动国际组织人才培养，多名学生赴联合国工业发展组织等实习，为培养具有全球治理能力的国际组织人才贡献“华工智慧”。 

岗位描述 

岗位类型：长聘教授，准聘教授，准聘副教授 

招聘方向：国别与区域研究、跨文化与翻译 

招聘要求  

遵守我国法律法规，认同国家教育方针和中国特色社会主义大学的办学理念；热爱高等教育事业，思想政治素质良好，品行正派，师德优良，学风严谨；身心健康，具有良好的合作精神。 

1. 准聘副教授 

（Associate Professor，Tenure Track） 

（1）一般35周岁以下，最大不超过40周岁； 

（2）应具有博士学位。博士毕业后在海内外高校、科研机构、企业等一般应具有不少于2年的科研工作经历； 

（3）在学术研究方面有创新构想，具有明确的研究方向、独立开展科研工作的能力和良好的发展潜力，具有扎实的科研基础。 

2. 准聘教授 

（Professor，Tenure Track） 

（1）一般不超过45周岁； 

（2）应具有博士学位。海外人才，博士毕业后在海外一般应具有不少于3年的科研工作经历且学术业绩突出；国内人才一般应具有高级专业技术职务； 

（3）能独立发展一个学术方向，创新能力强，学术发展潜力大，取得国内外同行公认的标志性成果。 

3. 长聘教授 

（Professor，Tenured） 

（1）一般不超过50周岁； 

（2）应具有博士学位。海外人才一般应具有海外高校副教授及以上职务或在国际企业、机构达到相当水平职务；国内人才一般应具有正高级专业技术职务； 

（3）在本学科领域开展原创性研究或关键技术研究，并取得重要标志性成果，或者在服务国家战略和经济社会发展中取得重要成果、做出重要贡献。 

*学术水平特别突出者，在年龄或工作资历等条件上，学校可视情况适当放宽。 

福利薪酬 

1. 优厚待遇 

（1）按事业编制聘用。 

（2）参照国际一流大学相应职位，提供具有竞争力的薪酬；对于高端领军人才或业绩特别突出的青年拔尖人才，薪酬可按“一事一议”商谈。 

（3）提供安家补贴，同时视校内房源情况提供公租房。 

（4）准聘副教授按副高标准、准聘教授及以上人员按正高标准，享受社保、公积金、医疗等相关福利待遇。 

2. 科研支持 

（1）准聘副教授具有副教授学术头衔，聘为硕士生或博士生导师，保证研究生指标，支持独立开展学术研究。 

（2）准聘教授及以上人员具有教授学术头衔，聘为博士生导师，保证研究生指标，支持招收博士后，组建学术团队。 

（3）提供良好的科研空间和充足的科研启动经费。 

（4）权威专家指导申报国家、省市级各类项目。 

3. 子女教育 

为子女提供华南理工大学附属中小幼优质教育资源。 

4. 湾区政策 

（1）享有粤港澳大湾区个人所得税优惠政策，即对符合相关条件的人才，其在广州市已缴纳的个人所得税超过其按应纳税所得额15%的部分，将由政府给予财政补贴，该补贴免征个人所得税。 

（2）办理广东省人才优粤卡，可实现落户、子女入学、社会保险等14项人才公共服务“一网通办”，并在出入境、医疗、交通、贷款、子女入学等方面享受优先便利服务。 

联系方式 

联系人：叶老师 

电话：+86-20-87111604 

Email：linye@scut.edu.cn 

地址：广东省广州市五山路381号华南理工大学4号楼外国语学院4418室 

招聘流程 

简历接收截止时间：2024年12月15日  

1. 有意应聘者请将个人简历、代表性成果、推荐信（3封）及相关证明材料等电子版上传到 

华南理工大学人才招聘系统http://zp.rs.scut.edu.cn/recruitWeb/a/login 

2. 学院招聘小组对应聘者进行资格初审，审查合格者，将以邮件或电话等形式通知面试。 

3. 面试通过者，按学校有关政策与程序上报学校审批；面试未通过或未录用者，应聘材料恕不退还。 

简历填写要求 

当前岗位为教研系列，先填写完基础简历（基本信息）即可进行投递，待学院审核通过后根据岗位招聘单位要求再进行完整简历填写。 

温馨提示 

在填写相关信息前，请您准备好以下材料扫描件，以便填报时在相应的位置上传附件。 

（1）个人简历（要求包含高中以上不中断的学习经历、工作经历、教学科研业绩，word或PDF格式） 

（2）学院要求上传的其他附件 

华南理工大学2024年高层次人才招聘启事