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【特邀出版社讲座】如何消除学术出版中的偏见——本周三晚九点不见不散！

已有 920 次阅读 2023-3-27 15:06 |系统分类:博客资讯

在科研人的职业生涯中，有很多时候需要做出事关他人的决定。例如，作为审稿人，需要提供审稿意见以及是拒稿还是接收的建议。作为编辑，需要对投稿作者和审稿人的工作做出判断。而作为作者，需要决定与谁合作以及阅读和引用谁的文章。

在我们做这些决定的时候，虽然我们并不认识对方，但仅仅是名字就可能会提供有关性别或种族的信息，而这些信息可能足以让我们产生有意识或无意识的偏见，从而影响我们最终做出的决定。在学术出版领域中，这种偏见对决策带来的负面影响，阻碍了学术界的公平和科学的发展。

为了更好地创造一个公平、公正的学术环境，我们需要意识到自己的偏见并学会克服它们。在3月29日晚九点的LetPub视频公开课中，LetPub主持人Clark Holdsworth博士将邀请Wiley出版社DEI部门总监Shan Mukhtar博士和Hindawi编辑招募经理Eti Moore，分享他们在消除学术出版偏见方面的经验和想法。

届时将向所有与会者提供参与证书，赶快报名参加吧！

讲座主题：如何消除学术出版中的偏见

讲座时间：2023年3月29日周三晚九点

讲座内容：

•偏见的类型及其影响

•意识到自己的偏见并学会克服

•学术出版中的公平和平等

•如何更好地促进科学发展

立即报名

主讲人简介

Shan Mukhtar 博士

讲师简介：Shan Mukhtar是 Wiley 的多元化、公平和包容性(DEI) 部门总监，总管 Wiley Research 和全球 DEI 办公室。过去的十年中，她在学术界和企业界担任领导职务，一直都专注于推动将 DEI 纳入人才招聘、留任和发展、数据分析以及环境、社会和治理 (ESG) 计划和政策中。Mukhtar博士于美国埃默里大学获得种族和民族研究专业的硕士和博士学位，目前居住在美国乔治亚州的亚特兰大市。

Eti Moore

讲师简介：Eti负责期刊管理和编辑招聘，并与Hindawi的开放科学团队合作开展新项目。Eti使用数据驱动的过程来进行编辑招聘，确保每个Hindawi期刊的编委会都配备了恰当的人员来处理提交的稿件。

Clark Holdsworth 博士

讲师简介：Clark Holdsworth 是Accdon-LetPub科研交流经理，主要负责LetPub的作者教育和学术推广工作。LetPub每年与作者和期刊进行数千次互动，Holdsworth博士和Learning Nexus Team将这些经验筛选、整理成为对作者和期刊编辑直观有效的经验。

本次讲座同属《LetPub期刊编辑特约讲座系列》。自去年与全球最大的开放获取出版社、每年出版200余本期刊的Hindawi建立合作伙伴关系、推出该系列讲座以来，LetPub已邀请多名SCI期刊主编先后开展了《如何发表和创建特刊，提高科研影响力》、《我们眼中的好论文，到底什么样》、《如何成为一名出色的同行评审人》、《同行评审知多少？SCI期刊主编为你详细介绍》以及《如何成为SCI期刊的编辑？》等精彩纷呈的讲座课程，收到热烈反响。