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Greg66

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及时听电话、回短信、邮件与职业素质: 热度 4 傅贵 2013-5-19 18:18; 及时接听电话，及时回复短信、邮件，个人认为是一种职业素质，也是一种职业能力。不能及时接听手机，请关机。请点击以下链接，尤其是其中的“第五条”，我看很好。如果不能及时回复，我看告诉别人，你不使用邮件。大家也可以比较比较你周围的人、政府机关的人、外企圈子的人、外国人，邮件回复情况，大概可以得 ...; 个人分类: 12|4899 次阅读|5 个评论热度 4

科学网可真不容易: 热度 6 傅贵 2012-11-8 22:14; 在科学网上转了一小圈，忽然想到，科学网可真不容易。就这个网上的博客而言，有才的人贡献的有才博文可真的太有价值了，对国家、社会和读者个人的价值真是不可估量。如果网站出问题，博文丢了，那损失简直无法想象。所以科学网担的风险，实在是大得没法说。可是到目前，似乎没听说出啥大问题。这网上的博客，最大访问量 ...; 个人分类: 10|4033 次阅读|10 个评论热度 6

关于校训、logo、校园文化等的看法（修订）: 热度 2 傅贵 2012-11-1 01:02; 今日看到了一则博文，说“校训”的问题。这里列出了很多学校的校训，供读者赏析。我觉得校训应该是“培养将来做什么的人”，而且应该比较简单、明确、上口、易记、易理解，让该校老师和学生都有基本一致的理解，在日常工作、制度中都基本遵循，效果也基本达到或者正在达到，这样的校训才有意义。有些学校有校训，但师 ...; 个人分类: 12|4086 次阅读|4 个评论热度 2

发短信的学问和“联系管理”有学问: 热度 2 傅贵 2012-10-30 12:21; 经常看到有些人发的会议等活动组织通知，字数没几个，但是问题都说得很明白，时间地点联系人等等信息都不少。这对于初次组织活动的年轻人实在是值得学习的。年轻人经常觉得活动组织是“打杂”，其实这里面学问可大了，而且是每个人开始做业务必须学习的，无论你是在国企民企还是外企，都基本是这样。联系时要仔细思考，不要 ...; 个人分类: 11|4173 次阅读|7 个评论热度 2

GB/T19000-2008中部分概念列表（帮助记忆,85个概念的一部分）: 傅贵 2012-10-3 07:37; GB/T19000-2008 中部分概念列表序号概念解释条款 1 要求明示的、通常隐含的或必须履行的 ...; 4255 次阅读|没有评论

管理水平和个人素质: 热度 1 傅贵 2012-9-27 17:16; 下午四点多（非用餐时间）到一个单位办事，无意中说自己饿了。工作人员马上送来了一块中秋月饼充饥，说是我们经理送的，其实当时经理根本就没在。这说明什么？经理的管理很有效，员工能够树立单位整体的威信，也勇于牺牲个人的威信而树立单位的威信，而这样做，恰恰又使人感觉到，这名工作人员很有个人素质，至少令我肃然起 ...; 3757 次阅读|2 个评论热度 1

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