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- leileiya
- 您好，我是南京理工大学经济管理学院管理科学与工程专业的一名博士生，最近想做一份用户打标签行为的调研（就是您在发表博文时会让您给博文添加标签），但是我缺少研究数据，恳请您在百忙中抽空帮我填写一份问卷，问卷大约需要您5分钟的时间，非常感谢您！！
问卷地址是：http://www.sojump.com/jq/2709468.aspx 将此链接复制进浏览器的地址栏，然后按回车键即可，非常感谢您！！！
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- xubin5896
- 我在研究生期间接受过系统的心理学和科学研究方法的训练，包括人格心理学，社会学、社会心理学，组织行为学，管理学、管理心理学，领导心理学，人才测评、心理统计、概率论和数理统计等，有较好的英语口语表达能力。虽然我不是学管理的，但我相信我所学的心理学知识能对我将来研究组织行为研究方面的研究有很大的帮助，毕竟现在心理学的应用领域越来越广，已经渗透到各行各业中，这也包括管理方面的应用，如人才评测，绩效考核，人格测评，还有如何选择不光业务水平高、也具备较高的职业道德素质、责任感强、忠诚的人才等等方面，所以我有 ... ...
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- xubin5896
- 您好，我叫许斌 感谢您抽空看到我的来信，我是四川师范大学的一名研究生，我的方向是大学生心理研究，近日在网上查询了你们学校博士专业目录和有关您的一些资料，我对您的研究方向比较感兴趣---组织行为学。虽然我的硕士方向与组织行为学不大，但我一直以来对组织行为学和管理心理学比较感兴趣，也阅读过相关的书籍和刊物，深刻体会到无论是管理还是组织行为研究都与心理学联系很密切，这是在我阅读过陈国权老师的《组织行为学》、丁桂兰的《人力资源管理》、罗宾斯的《组织行为学》和很多MBA的相关书籍之后的深刻感受，也从那时起我对组 ... ...
- [转载]职场友谊的作用 2022-02-28
- 高承诺的人力资源管理系统是战略人力资源管理研究的重要概念。这种人力资源管理实践对于提升员工和组织的绩效有积极作用。但对于员工个人的幸福感有什么作用以 ...
- 我回来了 2013-07-15
- 非常抱歉，很多年没有来这里了。因为不断接到新朋友的询问，我觉得再不更新是在对不起大家了。从现在开始，我会及时更新博客。有些在微博上无法发布的东西，还 ...
- 组织留人？ 2010-10-09
- 组织留人
- 心理资本 2010-10-09
- 心理资本
- 高绩效人力资源管理系统 2010-10-09
- 高绩效人力资源管理
- 破坏型领导 2010-10-09
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- 人力资源管理状况 2010-10-09
- 人力资源管理状况
- 2010级研究生 2010-10-09
- 2009级硕士生 他们给自己起的名字叫“八喜”，我喜欢这个名字，很喜庆，能给人快乐和欢喜。他们确实给我带来了很多快乐。他们分别是 ...
