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清华大学出版社(有限公司)是我国领先的大型综合性国际性学术期刊与学术图书出版机构之一,是清华大学下属全资国有企业。目前共出版学术期刊59种,其中英文期刊41种,中文期刊18种;SCI/ESCI收录期刊15种,CSSCI及其扩展版收录期刊6种。年出版新书2500余种。开发运营具有自主知识产权的科技期刊国际化数字出版平台SciOpen。出版社为员工提供业内一流的发展平台和薪酬福利保障。因业务发展需要,特招聘理工类及社科类学术期刊和学术图书编辑若干(工作地点北京)。
职位名称:高级期刊编辑(理工类/社科类)
工作职责:
(1)负责某一学科领域学术期刊分析、规划、设计与创建工作;
(2)独立负责一种或多种学术期刊的运行管理工作;
(3)策划组织高水平论文、专辑、专刊;
(4)与编委会、学协会、专家学者建立和保持密切合作关系;
(5)组织和维护相关专业领域的同行评审专家队伍;
(6)策划、组织和参与学术推广活动,提升期刊学术影响力;
(7)承担部分稿件的复终审工作。
任职资格:
(1)有理工类或社科类专业博士/硕士研究生学历,对相关领域学科发展前沿有较强的洞察力;
(2)有3年以上期刊编辑或科研工作经验;
(3)有较强的中英文书面及口头表达能力;
(4)有较强的创新意识和组织协调、人际沟通能力,勇于承担责任及独立开展工作;
(5)热爱文化事业和科学事业,有良好的团队合作精神;
(6)能够承担业绩压力和一定强度的国际国内出差;
(7)年龄40岁以下,身体健康。
职位名称:高级期刊出版人(理工类)
工作职责:
(1)负责平台合作期刊规划及合作方案制定;
(2)负责合作期刊的挖掘、洽谈、遴选、合同签订等工作;
(3)合作期刊办刊咨询与服务工作;
(4)协调营销部门开展合作期刊的学术推广工作。
任职资格:
(1)有理工类专业硕士或以上学历,3年以上期刊编辑相关工作经验;
(2)有较强的中英文书面及口头表达能力;
(3)有较强的人际沟通能力;
(4)能够承担一定强度的国际国内出差;
(5)年龄40岁以下,身体健康。
职位名称: 高级学术图书编辑(理工类/社科类)
工作职责:
(1)负责一个或多个学科领域学术图书的选题规划与策划组稿工作 ;
(2)策划、组织和参与学术会议与学术推广活动;
(3)承担部分稿件的复终审工作。
任职资格:
(1)有理工类或社科类专业博士/硕士研究生学历,对相关领域学科发展前沿有较强的洞察力;
(2)有3年以上图书编辑或营销相关工作经验;
(3)有较强的中英文书面及口头表达能力;
(4)有较强的创新意识和组织协调、人际沟通能力,勇于承担责任及独立开展工作;
(5)热爱文化事业和科学事业,有良好的团队合作精神;
(6)能够承担业绩压力和一定强度的国际国内出差;
(7)有文理交叉学科背景,中级或高级编辑职称者优先考虑;
(8)年龄40岁以下,身体健康。
职位名称:期刊编辑(理工类/社科类)
工作职责:
(1)从事相关领域学术期刊的编辑工作;
(2)组织和维护相关专业领域的同行评审专家队伍;
(3)承担部分稿件的初审工作;
(4)组织和参与学术推广活动。
任职资格:
(1)有理工类或社科类博士/硕士研究生学历,对相关领域学科发展前沿有一定的洞察力;
(2)有较强的中英文书面及口头表达能力;
(3)有较强创新意识,能独立开展工作;
(4)热爱文化事业和科学事业,有良好的团队合作精神;
(5)能够承担业绩压力和一定强度的国际国内出差;
(6)年龄35岁以下,身体健康。
有意者请投递简历至 shil@tup.tsinghua.edu.cn。 邮件主题格式: “姓名”+ “应聘岗位”+ “毕业学校”+“专业”+“学历”
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