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新常态下的人力资源风险管理
热度 1 罗帆 2016-4-22 19:45
据零点公司调查,人力资源风险已经成为企业目前最常面临的风险之一。它贯穿于人力资源管理的各个环节,表现为薪酬风险、绩效风险、培训风险、招聘风险、劳动风险和员工离职风险等多种形态。这些风险既可能来自于“人”本身的特性,也可能来自于“人力资源管理”的属性,以及复杂多变的外部环境。鉴于人力资源风险的客 ...
个人分类: 教学花絮|10371 次阅读|1 个评论 热度 1
挑战“世界级难题”——绩效管理
罗帆 2016-4-22 19:39
绩效管理是人力资源管理的核心职能之一,长期以来一直是学者和组织管理者关注的焦点。目前,绩效管理的理论体系已经形成,相关的专著和教材种类纷繁。然而,组织管理者仍然在为如何有效实施绩效管理而犯愁,形式主义现象比比皆是,绩效管理已被公认为“世界级难题”。 早在 2002 年,我们就承担了中国海事局科研项 ...
个人分类: 教学花絮|5030 次阅读|没有评论
罗帆、孙泽厚主编的人力资源管理实战型系列教材已陆续出版
热度 3 罗帆 2016-4-22 17:19
总 序 二十六年前,当我们开始学习组织行为学时,立即被其以人为本的博大精深所吸引。虽然,当时国内很少有人关注这一学科,甚至有人批驳它是伪科学,但我们相信这门由心理学、社会学、人类学、经济学等有关行为的学科组成的交叉学科,一定会在管理中有重大的应用价值。 从主讲组织行为学或管理 ...
个人分类: 教学花絮|5567 次阅读|5 个评论 热度 3
教师节,我和可爱的弟子们在一起
热度 11 罗帆 2015-9-12 11:43
9 月 10 日 早晨,我刚到工作室,欧洋就进来了。看着我给桌上的绿萝浇水,他就帮忙将文件柜顶上的绿萝一一取下来。攀科到了,将拖把洗净再拧干,拖地姿势挺专业。他是北方人,刚来武汉还不太适应,天气热,他的 T 恤衫很快就被汗湿了。 手机响个不停,都是学生和朋友们的祝福短信或微信。我匆匆看着,还来不 ...
个人分类: 教学花絮|8620 次阅读|23 个评论 热度 11
感恩、求真与互爱
热度 16 罗帆 2015-9-11 23:36
——在 2015 年武汉理工大学庆祝教师节表彰大会上的发言 亲爱的老师们、同学们,下午好! 今天,是我国第 31 个教师节,在这里代表全校教师发言,我感到十分荣幸,也非常激动。我要向在座的老师们说一声:您辛苦了! 31 年前,我从北京航空学院毕业,怀着振兴中国航空工业的梦想,进入一家军工企业从 ...
个人分类: 教学花絮|10964 次阅读|54 个评论 热度 16
如何优化薪酬体系设计与管理
热度 5 罗帆 2014-4-26 18:39
2014 年 4 月 17 日 下午,在武汉经济开发区市民服务中心 A103 会议室举办《人力资源管理能力提升》系列培训第二讲,由我主讲《薪酬体系设计与管理》。 虽然去过武汉经济技术开发区,但从未去过政务服务中心。这座新大楼座落于美丽的三角湖畔,南面毗邻东风公司总部,东面与体育中心、万达广场遥相呼 ...
个人分类: 教学花絮|4267 次阅读|10 个评论 热度 5
学生的爱,让老师心中溢满幸福感
热度 38 罗帆 2013-12-22 13:42
周五,收到一位已毕业学生的短信:“罗老师,您好!您本周周末有空吗?我想接您吃顿饭,挺想您的。”因为怕她破费,我已经婉言谢绝过几次了。年底很忙,但我也挺想她的,不忍心再谢绝。于是给她回复:“周六晚 6 : 30 东院有个本科生交流会,咱们下午在校门口找个咖啡厅聊天,我请你吃个简餐,如何?”她答应了 ...
个人分类: 教学花絮|10486 次阅读|79 个评论 热度 38
欢迎来访我们的组织行为学网站
热度 2 罗帆 2013-6-1 22:56
2006 年以来,我一直承担本校工商管理硕士留学生的组织行为学教学工作,每届给两个班分别授课。今年,我组织人力资源管理专业的师生们开发了组织行为学课程网站,申报“来华留学英语授课品牌课程”。 经过日日夜夜的辛苦工作,我们的课程建设初见成效,被评为 2013 年度湖北省来华留学英语授课品牌课程。 &nbs ...
个人分类: 教学花絮|5428 次阅读|4 个评论 热度 2
从教师休息室新变化看高校后勤专业化
热度 14 罗帆 2013-3-23 21:47
这个学期,我在南湖校区有一门本科生的课。为了避免因早高峰堵车迟到,我总是提前到校。 第一次进入新 3 教学楼,上了二层,先找到教室,然后找教师休息室。推门进去,只见整洁的房间里,茶几上放了茶叶、开水瓶、纸杯、纸巾,鲜艳的瓶花与墙上的挂画相呼应,令人感到温馨。打开意见薄,看见老师们纷纷留 ...
个人分类: 教学花絮|8276 次阅读|32 个评论 热度 14

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