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一项新的研究表明,为了提高员工的创造力,管理者应该考虑提供一套奖励让他们选择。
Zhou说:“企业在设计激励方案时花费了大量资源和精力,以奖励在工作中表现出创造力的员工。我们的结果表明,这种功夫可能放错了地方。与其找出一种特别能有效促进创造力的奖励类型,不如让员工有机会从几种奖励类型中进行选择。”
Use rewards effectively to boost creativity -- ScienceDaily
Jing Zhou, Greg R. Oldham, Aichia Chuang, Ryan Shuwei Hsu. Enhancing employee creativity: Effects of choice, rewards and personality.. Journal of Applied Psychology, 2021; DOI: 10.1037/apl0000900
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