|
年度考核,一般人都不会太在意。原本可有可无的存在,今天我认真了一次。这次权利下放,教研室负责推荐,公示结束之后,才发现本人在挂职期间,教学质量合格,没法评优。这似乎让我有点难为情,,看看评选条件,发现我的评选该在外挂单位考评。记得外挂单位给了优秀。于是,把依据文件给人事处沟通,等于对评选依据做了申诉,争取荣誉不是目的,是对管理的推动。凡是认真,才能走的顺心。评优,本质是牵引,是责任,是方向,是自我目标管理,也是对单位发展的责任。从道德走出,识自己另外一面。
Archiver|手机版|科学网 ( 京ICP备07017567号-12 )
GMT+8, 2026-3-26 10:17
Powered by ScienceNet.cn
Copyright © 2007- 中国科学报社