科研经费又改革了，可是在我看来，换汤不换药。

   直言之，我们的科研经费始终没有用在购买最有价值的资源上。我们的科研经费是不允许列支人员工资的，所以科研经费从来不为科研人员的智力劳动买单。

   一、我们都买了些什么？

   而我们都买了些什么呢？最大的一部分是设备，这些东西是要折旧的，况且大多数东西不等折旧完就被淘汰了。

   另一部分材料、能源，是死的东西。

   再次是非核心人员，诸如外聘顾问、技师、研究生的劳务费，他们的工作很重要，但绝非核心。更重要的是，在这些人身上的投资是不可连续的，回报也是不确定的。

   最后一部分管理费，和科研人员无关。

   我想说的是，以上的投资都没有落到点子上。设备和材料这些东西，总归是死的，能不能发挥作用，发挥多少作用，靠的是人！没有一般，投在死物上的钱都是贬值的。

   唯有人能增值，一个科研团队，你投到他身上的钱是没有折旧的。买一个好团队，能把烂摊子做成金窝。例子嘛，太多了，看看新中国前30年科研史就行了。

   二、买卖的市场效应

   市场很简单，你买什么就产什么！如前所述，我们不买人，自然产出就少。所以不必抱怨我们软件不行，没有大家。你本来就不要啊，求仁得仁，有何怨！！

   那么问题来了，没有人为人这个资源买单，人是如何活下来的呢？

   第一感谢教育部，用养教师的钱养了绝大部分科研人员，不过这些人是兼职的。

   第二感谢干部制度，当了领导后，也能活下来继续搞科研。

   第三自己养自己，干着干着兴许成了真老板。

   第四中科院系统，不了解。

   第五变通，像空气一样存在，养活了、提高了科研人员的生活水平。

   第六企业养活，是个伪命题。赔钱的买卖谁做？所以还是变通！

   很显然，科研人员活着，但是从来不是直接的活着，而是依附的活着呢！

   三、方向

   套用那句话，“没有买卖，就没有杀害”！科研人员真需要买卖啊！来吧，卖吧，一本万利啊！