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所谓的主动,指的是随时准备把握机会,展现超乎他人要求的工作表现,以及拥有“为了完成任务,必要时不惜打破成规”的智慧和判断力。
——《自动自发》
我以前对主动的理解过于狭隘,认为主动就是即使没有被要求,只要想到就会立即执行并做好工作。这里所指的“想到”也只是简单地考虑,并非全力以赴为随时把握机会而做的努力思考。现在看来,发现主动不仅仅是想到就去做,更重要的理解如下:
1.如何保质保量并高效完成工作?
为实现“保质保量”完成任务的要求,我们有没有想过具体有哪些方法可以利用?用什么样的方式更合理?我们可以从哪些方面做出努力?如何制定合理的计划,以帮助我们更好地完成任务……举个简单的例子,就说写论文,包括研究思路的梳理、参考文献的查阅、论文结构的构思、研究方法的选取、实验结果的讨论分析、论文语言表述的专业性等等,我们有没有就如何写好论文充分发挥自己的主观能动性,而不是被导师“戳一下,动一下”?
2.怎样展现超乎他人要求的工作表现?
要想展现超乎他人要求的工作表现,一方面没有付出比平时更多的努力是绝不可能的。若每天得过且过,没有“多做一点点”的意识,拿什么来展现?另一方面,必须对自己有高要求,对自己“狠”一点,这不仅仅是推迟幸福满足感,因为“严于律己”也是一种幸福的人生体验。再者,如果你对自己的要求不高,又如何展现超乎他人要求的工作表现呢?要知道工作并非做给人看的,而是让自己享受劳动成果的喜悦,感受超越自己的快乐。
3.自己的判断力够不够?
正确的判断——正确的决策——正确的行动,这才是真正的主动,否则只能得到吃力不讨好的结果。“为完成任务,必要时不惜打破成规”的智慧和判断力,这并非一蹴而就。而是靠经验的积累与思考力的锻炼而形成的。当自己的判断力不够的话,那就敢于承认自己的不足,并勇于向比自己的经验丰富的人咨询请教,总比自己盲目或者固执己见地做错好。
“如果只有在别人注意时才有好的表现,那么你永远无法达到成功的顶峰”。主动不是做给别人看的表面功夫,而是我们用高标准严格要求自己,不论是否有人注意,我们依然能够做最大努力,表现出自己能够表现出来的最好一面。
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