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思维能力观控实验

已有 4223 次阅读 2008-1-27 08:43 |个人分类:超然观控

    思维能力观控实验

刘珊珊  于罡  于宏义

 

      提要:思维能力蕴涵记忆理解能力、创造能力。思维能力观控实验运用“九级分类量化”进行“自行估量”和“超然扮演”,实证检验了评估者的“自知之明”和“知人之明”

     关键词:思维能力;记忆力;理解能力;创造能力;观控实验

 

“新世纪中国最受关注的哲学家”黎鸣先生对“思维能力”的解说是:“记忆力、理解力和创造力共同构成了人类的全部思维的能力。”(详见《我亲爱的同胞,请首先“理解”您自己吧http://www.blogchina.com/new/display/110041.html

观控所论对象的思维能力(thinking ability,TA)

思维能力   TA =记忆MA,理解能力UA创造能力CA

记忆Memory ability,MA)——基本上属于人的天赋,可以说是“人的先验能力”之一,蕴涵记忆的速度、强度、容量、选择性、可靠性、持久性。

理解能力understanding ability,UA)——主要是人后天学习、经验、思考、领悟、观控要害的能力,是随着人的经验积累发展能够不断进步提高的能力。

创造能力creating ability,CA)——主要是在理解和记忆的基础上融会贯通升华的创新能力,对人类文明进步最有意义的是工具创新、知识创新、制度创新。

 

记忆MA理解能力UA创造能力CA原始信息都按“九级分类量化”;以“同类同层同龄人中位水平”作为评价基准

评价基准”“相当”的量化序为“5”;

评价基准”“好一点”、“好一些”、“好许多”、“好极了”的量化序分别为“4”、“3”、“2”、“1”;

评价基准”“差一点”、“差一些”、“差许多”、“差极了”的量化序分别为“6”、“7”、“8”、“9”。

 

所论观控对象的性状态势,可以方便地用自然语言九级分类量化”逼真表达。

 

九级分类量化”基于实验心理-物理学,其隶属度公式为

    F(I)= Ln(max {I}+2-I)/ Ln(max {I}+1)

式中,I为排序序号,F(I)为I的对应值(即隶属度)。当max{I}=9时,即成

九级分类量化

I

1

2

3

4

5

6

7

8

9

F(I)%

100

95

90

85

78

70

60

48

30

当最末最大排序序号max{I}不等于9时的隶属度及其权重,可查询

http://www.aideas.com/gkmsf.php

 

欲了解所论对象的思维能力,先须估量不同视角评价的百分占比”,即:在熟识所论对象的人群中,看好”所论对象的人P1占百分之几,“看差”所论对象的人P2占百分之几,“一般”看所论对象的人P3占百分之几,“公正”看所论对象的人P4占百分之几;并且使P1+P2+P3+P4=100%切实估量“占比”映射“自知之明”和“知人之明”。作为专门考察则可进行抽样检验。

 

按“九级分类量化”细化表达记忆MA理解能力UA创造能力CA:详见思维能力观控实验[原始信息]

 

泛系观控实验软件TA_PGKE处理后的记忆MA理解能力UA创造能力CA输出信息1为(所论对象与一般同类同层同龄人相对应的)正中临界点,大于1为强化、小于1为弱化的TA的量度;按均权归并的TA >1.20的为“杰出”,1.10TA1.20的为“优秀”,1.00TA1.10的为“良好”,0.90TA1.00的为“中常”,0.80TA0.90的为“中下”,TA0.80的为“低能”。详见思维能力观控实验[实验信息]

实践检验表明:认真地而不是敷衍地通过思维能力观控实验,可使观控实验者的素质-能力显著提升。须注意不同评价的“占比”整合及与其相应的TA的细化表达。

 

观控对象QT01对其思维能力所作的自行估量[思维能力观控实验(自行估量原始信息)] 所示

 

思维能力观控实验(自行估量原始信息)

编号: 20060126_QT01

指称

占比

%)

记忆

理解能力

创造能力

备注观控者的姓名,性别,出生地及年月日,电子信箱,身份证号等)

“看好”的评价

20

2

2

3

 

qiangtan01@yahoo.com.cn

 

“看差”的评价

5

5

5

8

“一般”的评价

50

4

5

5

“公正”的评价

25

4

3

4

自我真实评价

 

3

4

4

20060126_QT01 ”中的年月日_观控者及其评价由填卡者自行改写。

 

 

思维能力观控实验(自行估量实验信息)

编号: 20060126_QT01

指称

记忆

理解能力

创造能力

备注观控者的姓名,性别,出生地及年月日,电子信箱,身份证号等)

观控对象

QT01

1.07

1.01

0.96

qiangtan01@yahoo.com.cn

实验操作:                            实验签发:

 

 

 

   自行估量观控实验分析

TA =(1.07+1.01+0.96)/3=1.01

实验信息显示:QT01记忆“良好”,理解能力“良好”,创造能力“中常”,均权归并思维能力TA =1.01,在同类同层同龄人中属于“良好”,可适应现实多方面的工作需要。

 

由他人作的超然扮演[思维能力观控实验(超然扮演原始信息)]所示。

[超然扮演]是指熟识所论对象QT01观控者tdkx01,以自身的实际感悟体验,超然逼真地模拟所论对象QT01,作出“自行估量”。这种[超然扮演],蕴涵“科学艺术化,艺术科学化”便于科学地进行抽样检验,真实地考察所论对象。因为观控的模拟信息,在直接表达所论对象的思维能力的同时,也表现观控者自身的素质-能力——把所论对象“扮演”得“过好”或“过差”——映射“观控者自身缺乏知之明或心态不正”——都会使观控者“丢分”。这,可按蕴涵[泛对称性]=[客观性]=[公共性]的集中趋势,对其进行公正-科学检验。

 

思维能力观控实验(超然扮演原始信息)

编号: 20060126_QT01_tdkx01

指称

占比

%)

记忆

理解能力

创造能力

备注观控者的姓名,性别,出生地及年月日,电子信箱,身份证号等)

“看好”的评价

15

2

2

3

 

tdkx01@hotmail.com

 

“看差”的评价

5

5

5

7

“一般”的评价

60

4

4

5

“公正”的评价

20

4

3

4

自我真实评价

 

3

5

5

20060126_QT01_tdkx01”中的年月日_观控者及其评价由填卡者自行改写。

 

 

思维能力观控实验(超然扮演实验信息)

编号: 20060126_QT01_tdkx01

指称

记忆

理解能力

创造能力

备注观控者的姓名,性别,出生地及年月日,电子信箱,身份证号等)

观控对象

QT01

1.07

1.04

0.98

tdkx01@hotmail.com

实验操作:                            实验签发

 

    超然扮演观控实验分析

TA =(1.07+1.04+0.98)/3=1.03

实验信息显示:tdkx01认为QT01记忆“良好”,理解能力“良好”,创造能力“中常”,均权归并思维能力TA =1.03,在同类同层同龄人中属于“良好”,可适应现实多方面的工作需要。

 

比较[超然扮演]和[自行估量]的实验结果:QT01 之所长——的确是记忆“良好”,理解能力“良好”;QT01之所短——的确是创造能力“中常”,相对较差;比较[自行估量]和[超然扮演]实验的均权归并结果,二者趋近一致,说明QT01tdkx01具有“自知之明”和“知人之明”。

 

 

   观控实验服务

 

 

不同类型不同对象的观控实验已进行了一代人(20年)。曾成功用于公务员测评、先导产品观控、基因辨识、风险决策、人生观测度、知识经济和高技术产业发展预研、执政能力测度观控实验素质能力观控实验。这里提出的《思维能力观控实验》,《观控》课题组YHY@hbstd.gov.cn 可提供观控实验服务

 

 

附:TA观控实验要点

思维能力观控实验,即TA (thinking ability)观控实验,蕴涵“科学艺术化,艺术科学化”。其[超然扮演]可以做到淋漓尽致。可将此转给有关同伴、同学或同事,请有缘有幸者一起来进行一项“真刀真枪”的TA观控实验。

    实验目的:了解《思维能力观控实验》,体验[自行估量][超然扮演]

    实验准备:将《思维能力观控实验》转给有关同伴、同学或同事,商定有关实验事宜。确定参与实验者,包括“观控对象”和“观控者”。在彼此足够了解的前提下,最好是进行“一对一”地相互[超然扮演][自行估量];也可以进行“一对多”地相互[超然扮演]

实验步骤

(1)       大体读懂《思维能力观控实验》;

(2)       拷贝备用信息卡[自行估量][超然扮演]表;

(3)       各个参与实验者,彼此不通气地独立填写[自行估量][超然扮演]表;

(4)       将填好的[自行估量][超然扮演]表,作为附件发送给YHY@hbstd.gov.cn

(5)       YHYPGKE软件进行数据处理,并将处理结果分别反馈给发送者;

(6)       实验者若感到自己第一次的模拟有偏差,可立即纠正,再行处理(本实验可给一次改错机会);

(7)       整合各个参与实验者[自行估量][超然扮演]的结果,作出实验分析;

(8)       进行实验总结(包括参与者的心得体会),点评TA观控实验,写出实验报告。

 

 

参考文献

[1]    吴学谋. 吴学谋.从泛系观看世界[M]. 北京:中国人民大学出版社,1990.101-105.

[2]    刘建洲. 人才测评的功能分析:合法性及其问题. 中国人力资源开发网. 2004.09.08

[3]    于宏义.执政能力测度观控实验[J]. 情报与决策,2004年第7期(总第192期).

[4]  黎鸣. 我亲爱的同胞,请首先“理解”您自己吧. 博客中国. 20051227 .

[5]  余晓,于宏义.融合技术观控实验[J].世界华人一般性科学论坛.2005年第1期.

[6]  于宏义,冯向军.观控存储系统.中国专利公报.2001年第52期.

[7]  于宏义.泛系观控技术[J]. 世界华人一般性科学论坛.2005年第5期.

[8]于罡,于宏义.必然偶然未然观控实验[J].世界华人一般性科学论坛.2005年第2期.

[9] Yu Hong Yi; Leon (Xiangjun) Feng; Yu Ran. Pansystems GuanKong technology and information quantization. Kybernetes: The International Journal of Systems & Cybernetics. Year: 2003 Volume: 32 Page: 905 – 911.

 

作者简介:

刘珊珊1980—),女,天津经济技术开发区人才交流中心,人力资源师。Emailshanshan_xhz@yahoo.com.cn ,手机:13323342210

于罡(1969—),男,深圳市人才交流中心,经济师。Emailyugangke@yahoo.com.cn,手机:13821657598

于宏义(1939—),男,中国管理科学研究院研究员,《观控》课题组负责人。EmailYHY@hbstd.gov.cn

 

 

 





https://blog.sciencenet.cn/blog-2037-15023.html

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