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该不该以论文作为刚性标准评定临床医生的职称?

已有 2751 次阅读 2017-4-24 08:34 |个人分类:浅谈|系统分类:观点评述| 论文, 标准, 医生, 晋升, 公立医院

该不该以论文作为刚性标准评定临床医生的职称?

临床一线的医生该不该已发表论文作为职级晋升首要标准?这个问题究竟由谁来决定?其实,这个问题非常清楚。

【1】如果大家自己掏腰包,甚至卖掉自己的房产,拿出自己的血汗钱来,合作办一所私立医院,肯定是以看好病、服好务、争取越来越多的病人的信任为办院标准。肯定不会以论文作为临床医生晋升的刚性标准。

谁愿意养活一帮靠发表文章,不为你创造社会和经济效益的人,在你的私立医院里消耗运行成本?医生看不好病,就没有人来医院就医,医院就可能倒闭关门。

【2】如果医院是国家掏钱养活的,养活再多的发表论文的临床医生也可以……因为,怎么折腾,医院怎么负债,都不会倒闭关门。

如果全国的公立医院都在攀比SCI论文,医院有权利把“发表论文”作为晋升的标准。这些都是医院自己的事情。

如果医院有实力,可以成立研究所,聘专职人员搞研究。临床医生自己就没有必要在实验台去做分子细胞实验了,医生自己提出临床上急需解决的问题,让专业科技人员做实验。如何考核由医院自己定夺。

一线临床医生,三班倒,白天黑夜24小时责任制,累得要死。如果医务人员中谁有兴趣搞一些科研,当然也是可以的。他们的研究成果以“经验总结”还是“发表论文”就没有必要硬性规定了。

基础研究应该与临床相结合,但是,基础研究应该主要在大学和科研机构里边做。



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