前不久，我写了篇《关于晋升职称的一些体会》，不但被选为头条，而且被加入电子期刊，收获点击2.8万次。

 关于晋升职称的一些体会【已发表】

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昨天收到一个读者的评论，觉得写得特别中肯和实在。

由此，不由得想到网上很多评论非常无礼。比如，无论你写啥，首先问你有没有念佛经。

如果你回答说“念了”，他就说“整天念佛经还写得这样傻，莫非念佛念到狗肚子里去了。还想做佛，再怎么念也白念。”

而如果你说“没念”，他就说“怪不得写得这样脑残，不愧是脑子里没知识。”

凡此种种，不一而足。

比如，他会问你“你是不是支持你们领导？”（这正如最近有个伪命题“党大还是法大”）

你说“支持”，他说你是领导的狗腿子，缺乏正义感，是既得利益者，在吃棒棒糖。

你说“不支持”，他马上写匿名电子邮件给你领导！

我提倡的是“情怀”。时评人曹林说：“说到底，情怀就是贯穿于文章中的一种能让人产生共鸣又不给人压迫感的关怀。情怀，具有一种穿透人心的气场，它不是征服人，而是占满人的内心。《南方都市报》执行总编庄慎之称赞自己报纸的评论：公允而不中庸，包容而不纵容，智慧而不势利，成熟而不迟暮，内敛而不怯懦，开放而不狂放，深透而不尖刻，认真而不较真，幽默而不滑稽。这种分寸感的把握，就是一种情怀。”

好了，就此打住，先上昨天晚上神秘嘉宾中肯的留言：

[50]pkuyzf1185  2014-11-2 21:15马老师说的都是事实，也很全面。院系的教授会是比较公正的，评教授除了科研成果外，肯定有一些别的因素，比如说参加晋升的几个人科研成绩差不多，这里面就有人情的因素了，你有几个铁杆，他有几个铁杆，其他人也有几个铁杆，但无论如何院里教授们不可能成为一个人的铁杆，最终决定一个人能否晋升的不是你有多少铁杆，反而是中间派！
再比如你在教授会上讲几年来你的工作和学术贡献，就像马老师说的，你要是不会讲，讲不好，那投票肯定上不去。我们学校外地研究生院有两个同事晋升教授，由于是外地，故比校本部要好评一些，有两个指标。甲先生的文章数量、质量都比乙先高很多，硬指标占绝对优势，在他们院的教授会上只得到15票，乙先生得到23票（满票24票），我不知原因，两个都进入校本部院学术委员会，两个人讲完后，我告诉甲先生，你讲的太差了！他讲的时候内容不集中，给人感觉研究方向比较乱；按理说他的文章不错，影响因子4以上的有几篇，结果在ppt上他重点在讲引用次数：这篇文章4次，那篇文章2次！我告诉他：你这是告诉学术委员会的教授们，你不行！很显然他文章的引用次数很低，是个弱项；他应该讲影响因子，引用次数可以不讲，他的优势就出来了！结果学术委员会一投票只得了6票（那天全票10票）。乙先生文章不行，但他会讲，研究方向、学术贡献、社会影响比较一致，也较为集中，文章、应用证明等相互配合较好！结果得了10票；两个人都进入学部评审，结果甲先生被刷下来了！

[51]pkuyzf1185  2014-11-2 21:42

所以在基本条件满足后，重点要对你的成果进行凝练，把你的优势讲出来，讲的时候还不能说大话，要严谨，不要动不动讲你的成果是“首次”、“首创”、“国际领先”等，这些词要出现的话，最多一次！尽量用别人的话讲你的优点，比如某个顶级杂志发表的某个著名学者引用你的文章，而且结论不错，把他的话重点列出来。用客观的数据和事实，不要自己过分渲染。

博主回复(2014-11-2 21:51)：当然，如果没有那么多字的话，就把你已经写的稍作扩充也行，把＂我单位"改成某单位即可。发表时要求实名，并写清工作单位。如有兴趣，速联系。你的这些经验非常到位，非常有价值。博主回复(2014-11-2 21:48)：你说得非常到位，如有可能，你可以整理成700-1000字向科技导报投稿，实名发表。如有兴趣，请站内投条或者联系zhenma@fudan.edu.cn

[52]pkuyzf1185  2014-11-3 09:19

投稿就算了，可以把一些经验分享给大家。总之高校评职称还是比较公平的。你的研究方向是否符合学院的发展方向；成果不但要多，而且要有亮点；对理工科教授，你的研究是否有科学创新，你讲解要突出科学性，如果没有科学性，大家感觉你是个教授级高工，不是教授！对于院系的其他工作是否有贡献，你晋升后是否有潜力，你未来的研究计划是否符合学科发展方向，你能完成计划的优势。无论在教授会还是学术委员会，给你的时间就是十二、三分钟，你在这十几分钟要把几年甚至十几年的工作展示出来，就要求你高度凝练，反复推敲，再请前辈批判，帮你修改，有些人准备的时间可能需要半年！你不要小看这个准备过程，准备的过程能把你的科学素养提高一大截子！等你经过几年的评审，最终评上的时候，你发现你前几次的材料、讲解确实不行！你就会心平气和。
另外，人气很关键。这儿讲的人气不是让你搞关系，在高校特别是名校评职称最忌讳送礼，你不要指望教授们收你点小礼物就能为你投票，送礼、找关系的后果往往是适得其反！这也是知识分子的可爱之处！人气就是大家感觉你的各方面够教授的标准了，这就是马老师说的大家接纳你进入这个圈子！故你不要指望一次就能把教授评上，你满足基本条件后，每年都要去申请晋升，每年去上教授会给大家讲讲，让大家了解你的工作，经过几年的交流，教授们对你的研究方向了解了，你的优势也清楚了，你和别人的比较优势大家也都掌握了，晋升就是顺理成章的事。当然你要注意和大家和睦相处，不要斤斤计较，遇着好事，不要过分去争，特别是遇见女同志或者年龄比你大几岁的老师，该让就让，即就是晋升教授也是一样，晚一两年晋升没有关系！如果一个人在院里面与大多数老师不和，甚至结仇，这样就很难晋升！无论在国内国外，不能指望你的仇人拥护你！

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