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携手筑梦鹏城,中山大学医学院邀请海内外各类英才加盟

已有 926 次阅读 2021-9-30 18:12 |系统分类:生活其它

中山大学由孙中山先生创办,有着一百多年办学传统。中山大学是教育部直属“双一流”高校(首批985和211重点高校)。学校学科门类覆盖面广,是教育部直属高校中学科门类最齐全的学校之一。在第四轮全国学科水平评估中,学校14个学科被评为A类。通过省部共建,中山大学已经成为一所国内一流、国际知名的现代综合性大学。现由广州校区、珠海校区、深圳校区3个校区、5个校园及10家附属医院组成。学校不断追求学术创新,以国际视野开放办学,现已形成了“综合性、研究型、开放式”的特色。 

目前,学校正在努力推进由外延式发展向内涵式发展转变,由常规发展向主动发展转变,形成了文理医工农艺综合发展的学科新格局。站在新的起点上,中山大学正在努力建设成为“国内高校第一方阵、世界一流大学行列”的中国特色社会主义大学。 

中山大学紧握历史发展机遇,主动将学校事业发展融入粤港澳大湾区建设、创新驱动发展战略。调整办学布局,新建深圳校区,改善广州和珠海校区办学功能,形成“三校区五校园”办学格局,为粤港澳大湾区发展、为广东创新驱动发展培养更多高素质人才,做出更大的贡献。  

 

学院介绍 

中山大学医学院由原基础医学院(深圳)、临床医学院(深圳)于2017年5月11日调整组建成立。原学院成立于2016年8月,是深圳校区首个建设并招生的学院。学院坚持以临床为导向,学院与医院紧密对接,基础与临床深度融合,扎根于粤港澳大湾区,致力于培养新医科创新人才和老百姓信赖的好医生,打造“名医摇篮”。 

学院重点建设感染免疫中心和分子肿瘤研究中心,持续提升学院科学研究水平;同时构建光学成像平台、认知行为学实验平台、组学与生物信息学平台、蛋白结构平台、生物安全实验室和样品库与保藏中心等公共技术支撑平台。 

学院现有在校本科生和研究生约2100人,已构建起完整的本-硕-博人才培养体系,现有全职在岗教职工80余人。为加强医学院与附属医院在医学人才培养方面的融合交流,进一步夯实附属医院在医学人才培养中的主阵地地位,促进医学教育同质化,医学院联合四家中大附属医院成立了16个临床教研室和10个基础教研室,参与我院基础和临床课程教学工作的临床医生超过250名。 

中山大学秉承“信心引才”“事业引才”“平台引才”“待遇引才”人才工作理念,一方面努力为人才提供高起点的发展平台、指引明晰的晋升路径;另一方面结合地方政府的优惠政策,为人才提供优渥的薪酬待遇、舒适的办公生活环境、优越的子女入学条件、优质的医疗卫生服务。毗邻中山大学深圳校区的国家级科学城—深圳光明科学城已经开始建设,将为我院学科建设与人才培养提供新的契机,引进人才将因此获得更多发展机遇。我们向海内外英才发出热忱邀请,欢迎大家加盟中大、建业中大,期待您与中山大学医学院彼此成就、共同圆梦!  

医学院主楼、教学楼 

[主要招聘岗位] 

1. “人才计划”引进人才 

领军人才:从事具有重大创新性、发展前景以及关键共性技术研究工作,并取得具有重要创新和重大影响的标志性成果。在国内外具有重要影响力、学术地位和学术水平与此相当。年龄不超过50周岁。 

中青年杰出人才:具有特别优秀的科学研究和技术创新潜能,研究方向具有重要创新前景,获得国内外认可的专业成就,取得国内外公认的科研成果。年龄不超过40周岁。 

青年学术骨干:具有活跃的创新思维、较强的创新能力和突出的发展潜力,取得高水平、创新性的专业成就。年龄不超过35周岁。 

青年优秀人才:教育科研背景良好,具有活跃的创新思维和较好地发展潜力,需取得最高学历不满3年,年龄不超过35周岁。 

2. 专职研究人员 

研究员:在国内外高校、研究机构具有博士后、讲师或者助理教授工作经历的人员;原则上取得不少于3项的代表性成果,成果特别突出者数量可适当减少;有主持或参与省部级以上项目经历申请者优先考虑。年龄不超过38周岁。 

副研究员:有较大学术潜力;原则上取得不少于2项代表性成果,成果特别突出者数量可减少到1项;年龄不超过38周岁。 

博士后:年龄在35岁以下,获得博士学位不超过3年,具备较高的学术水平和较强的科研能力的海内外优秀博士。

课题组介绍请查阅:http://szmed.sysu.edu.cn/zh-hans/teachers 

申请专职研究岗位者,请与各科研团队联系,按要求提交应聘材料。 

[招聘领域] 

临床医学、基础医学等医学与生命科学相关各种传统学科、新兴交叉学科。 

重点方向:感染与免疫、神经科学、干细胞与再生医学、肿瘤生物学、心血管与代谢性疾病、医学大数据与系统医学。 

[应聘方式] 

中山大学2021年秋季学期云招聘 

正式开启! 

2021年10月31日 前接受报名申请 

申请人可向学院递交申请材料 

报名方式 

手机端:请关注微信公众号“中山大学人力资源管理处人才发展办公室”,点击菜单栏“招贤纳士”中“我要报名”跳转至报名系统,或扫描下方二维码。 

电脑端:请点击报名系统。 

注:请在北京时间8点-24点登录系统进行报名,活动场次请选择“中山大学2021秋季招聘” 

请同时将报名材料发送至学院联系人邮箱:yxyhr@mail.sysu.edu.cn 

常年接受申请 

1、投递应聘材料 

申请“人才计划”引进人才岗位,请提交个人简历(包括从本科至申请时连续的学习、工作经历,发表的论文、著作,主要教学科研成绩,并标注出5篇代表性论文)、来校工作计划(1-2页),邮件以“姓名+岗位+学科”命名,发送至学院联系人邮箱yxyhr@mail.sysu.edu.cn 

2、简历初选、面试 

通过初审者会被邀请参加视频面试或来校交流,学院每月进行一次集中评审,发送申请邮件后2周内未收到邀请可认为是没有通过初选。 

3、学校审议。 

4、学校聘任。 

5、办理报到手续,签订聘任合同。 

 扫码入群↑ 

医学院2021年秋季招聘群,入群请备注:姓名+工作/学习单位+求职意向 

[联系方式] 

中山大学医学院联系人:胡老师 

联系电话:020-83226059 

联系邮箱:yxyhr@mail.sysu.edu.cn 

单位网址:http://szmed.sysu.edu.cn/  

附件:2021年度医学院专职研究人员招聘需求汇总表

 




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