科学管理的主体要有科研能力,不能靠行政命令,这是两件不相干的事件,混浠在一起,问题就成了无厘头。今天的局面来源于政府本位的思维和模式。读过西方或呆过的人就会比较,西方的尺子靠在中国的现状,不同之处便成为问题了,问题是这有价值吗?关键是能改变什么?教育部科技部的思维模式来源与政府,必然会在管理上,决策上寻找一种中庸的模式,这种思维缺乏创新的魄力胆识,也无体制保障,为保官帽,不敢放手。比如,在就业难的语境下,培养的目标从理论研究开始转向。突出能力的工匠思维有了市场。可以预言中国在背离科学研究的规律久已,只是做的事左完了,再右;右完了再左循环不断。停留在现有管理模式和体制,没有任何结果。
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中国科研管理缺乏的是科学精神