看某些大学和某些学院的领导真是众多,副职有九个以上,加上书记等就有十几个。
究其原因,要么是大学或学院太大,需要多个领导。要么是大家都了解成为行政领导的好处,一些关键人才都想谋得一个行政职位,不然就可能有人员流失。不得已而为之。
在整个高教界或整个大学内,如果行政化主导的氛围改变不了,那就只好适应。所以出现上述现象也是这些学校没有办法的情况下适应社会的一种方式。
可是有些学校的领导自己当了领导之后,就忘了这档子事,转而要求下属要专心做学问,教授就应该专心教书育人。
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高校中的“党管人才”该怎样管?