[注：下文是群邮件的内容，标题是令拟的。原标题：[Graduate Gate] 其它 @Yau @ All。]

接续之前的思考...

http://join-tsinghua.edu.cn/info/1033/1388.htm

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早先提到一个设想，此次诉诸 “模型” ——

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研究生或本科生主要面临的困难不在智力和师资，而在于 “体制”，即处于 “受统治” 的不利位置。教育学提出教师 “主导”(dominance)，实际上意味着教师的 “统治”(dominance)。在我看来大错特错。而所谓 “导师负责制”，归根到底也是 “导师的统治”。新时代的第一要务，乃是打破此等统治。

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新型的培养机制，应该通过 “秘书系统” 实现之，如图所示。

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SA       A

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X         SX

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其中 X 表示研究生，S 为秘书系列，A 为师资团。既然千挑万选，意味着认可 X 的潜力，这样就该配办公室、配秘书。关于学习这件事情，一切由 X 自主决定。若 X 在学习方面需要接洽 A，可以告知自己的秘书 Sx，由其传递给 A 的秘书 SA ，再由其传递给 A。来自 A 的反馈，按原路返回到 X。总之，一切接洽均通过秘书系统完成。这个设置可以简化和规范人际关系。

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现在处于疫情阶段。早先在学院和学生中间提到 “太空舱” 的想法：把学生放到太空舱里，像宇航员那样生活。这样也可以解决人们不愿隔离的问题。每个太空舱，都配备一套关注系统，让主角生活在万众瞩目的氛围中。虽然是模拟，仍然可以有很真实的体验。（当然，得具备资质或交足费用才行）。

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秘书系统有个优点，可以创造很多岗位，也可以拉动房地产。作为选项，也可以考虑 AI 秘书。这样，也可以取缔课堂这个低效模式。作为调剂，也可以设置 “霍金椅”，用眨眼睛的办法打字，体验慢下来的好处。