听说因为没有看好门，让蚊子飞了进来，就要开除老马——大家还是有点将信将疑：你老马不是能言善辩吗？

通常我们听到周围人有啥不幸消息，都是宁信其有，不信其无的，而且多数会搁置前嫌，慈悲为怀。于是教授们七嘴八舌地给老马出主意：“学生被蚊子叮死了，又不是你一个人的责任。你的嘴那么贫，你不会和领导讲道理呀？！”

老马忙说：“我讲了呀！我当时就说，谁看见那个蚊子是从楼门飞进去的？它可能是下水道滋生的，也可能是从窗户上飞进去的。天气这么热，教室里有没有空调，学生们都把窗户开的尽可能大，又没有纱窗；再说，就算蚊子是从楼门飞进去的，那它也是先从校门外飞进来的，看校门的那十几个人就没责任？即使它不是从校门进来，也是从围墙上飞进学校的，校保卫队的一百多号人也有责任。”

听完老马的一席话，大家纷纷称赞：“有道理！有道理！领导咋说？”

谁知老马一脸沮丧地说：“领导先与我讲道理，可听我这么一说，人家就只同咱讲政治了。”

大家一听领导同老马讲政治，顿觉事情严重，就都不言语了。

我也意识到老马摊上大事了，但自己天生口拙，结巴了半天，竟说到：“老马你也别着急，即使要开除你，也要经校长办公会讨论，校长办公会，好长时间才开一次，你还有段时间。在这段时间里，你想上班就上班，不想上班就不上班，想吃啥就吃啥，想干啥就干啥，想开点。”

老马瞪了我好一会，不告而别。过了好几天才得知，老马带着全家，去井冈山旅游去了。

老马一走，我暗地里倒为他着急起来，提心吊胆地等着学校公布开除老马的决定。煎熬了十几天后，等来的竟是校长被免的消息！

原来，两个月前，巡视组经过三个月的明察暗访，公布了对学校巡视的反馈意见，大体是：组织纪律执行不严，形成了学术 “山头”；干部选拔中以票取人，“双肩挑”干部比例过大；特别是科技成果转化不够，支撑地方经济发展严重不到位。

尽管当时校长嘴上说：“巡视组的意见实事求是、全面客观、一针见血、切中要害。我们全面接受，认理认账、认责认改。”但心里还有点不服：我那不是“学术山头”，是“学术高地”呀；双肩挑干部多，专职干部就少了呀，如果说学而优则仕错了，那学不优则仕就对了？科技成果转化难是个全国难题，高校的主要责任是教书育人、科学研究，不能把高校办成工厂吧？校长心里这样一想，行动就慢了。

但校长不了解上级领导心中的苦：省里每年都给你们学校投入不少钱，现在经济收入不行了，养兵千日用兵一时，你赶紧科技创新，驱动经济呀！上级等了两个月，看到学校对经济还是没有大的贡献，于是乎，不换思想就换人，校长被这样被免了。

老马听说校长被免，又来了一位新校长，知道自己的事有了转机，也连忙结束自己给自己放的假，又在传达室规规矩矩上起班来。

新领导明白高校要支撑地方经济发展是项政治任务，上任三把火，第一把火就搞起了大众创新、万众创业。苹果公司、Facebook等公司不都是诞生于车库嘛？咱也弄些车库，说不定还真折腾出个大公司呢。于是学校将车队的车库腾了出来，挂了个创业园的牌子，同时要求每个学院都尽快成立些公司，入驻创业园。

谁知教授们认为自己写论文、要经费还在行，现在让自己办公司去挣钱风险太大。老师们积极性不高，学院的任务也就无法完成，这可愁坏了学院的书记与院长。

一天，院长进楼时看见老马坐在门房值班，突然计上心来：反正老马没啥事，每天端个茶杯溜达，不如让老马领了这个任务。于是院长直接进了老马的传达室，要求老马尽快办个公司，入驻创业园。

老马在传达室清闲惯了，不愿意冒什么风险，连忙推脱自己能力不行，请院长另请高明，学院不是有三、四十个教授嘛？怎么轮也轮不是他一个看门的。

院长见老马不肯进套，隐去一直堆出来的笑脸，将脸一拉，与老马讲起政治来：你老马还是个老党员，组织纪律性怎么这么差？这是个政治任务懂不懂？明天你给全院的党员汇报一下学习党章的体会！再说，你前一段时间擅自脱岗两周，按照学校的规定，旷工十天就要开除了，你说学院是保你还是上报你？

老马无路可走，便问院长能否成立一个“教师上岗服务公司”，给老师搭桥引线，让老师在项目、论文上相互挂名，保证教师在每年的年度考核时过关，老师能拿到更高的津贴，他抽点成就行。

院长哭笑不得，告诉老马：学校对教师的考核是让教师跳起来摘桃子，以津贴促效益。你老马倒好，帮着老师考核过关，那学校的考核还起什么作用？你老马不是会写专利吗？干脆成立个《知识产权创新创业促进公司》！

没想到，学院的方案受到领导的高度肯定，而且还发现了老马是个人才！领导一看：老马在工厂干过，跟过宋教授搞过科研，见过胡博士开过公司，还是写专利的一把好手，又特别能侃！这些能力呀、经历呀、经验呀特别适合去干创业园！这是不可多得的复合型人才呀！

于是，老马被任命为校创业园中心副主任（副处级）。