2016年1月17日，旨在以科技改变世界的公益平台“未来论坛”在京主办了“人类认知新百年•未来论坛2016年会”。大会上，中国首个民间科学大奖——“未来科学大奖”宣布成立，首轮由百度公司创始人、董事长兼首席执行官李彦宏等8位捐赠人发起生命科学及物质科学大奖，奖金各为100万美元。

说到未来论坛，首先和大家解释一下其由来和大概做什么事。

“未来论坛”首先是一个绝对高大上的论坛，是由一批关心科学，希望弘扬科学精神的企业家、科学家和投资人共同组建的论坛。

里面全是知名大咖，身份低的都不好意思露面。创始理事包括李彦宏、冯仑、杨元庆、徐小平、沈向洋、沈南鹏、丁健、吴鹰、虞锋、邓锋、张磊、张醒生、陈恂、张曦轲、方方、马雪征、武红、李柏霖等知名企业家和投资人。咨询委员会委员：高西庆、李剑阁、廖晓淇、饶毅、施一公、衣锡群、张首晟、朱云来。

其格局更大，“未来论坛，是一个承载人类梦想，用科技改变世界的公益平台。”“未来论坛，网罗全球最新科技和有洞见的人，进行跨界、跨地域、跨年龄的交流互动，涤荡视野，激荡思想，发见未来。”

未来论坛的活动主要包括三部分：

1、理解未来系列讲座：属于科普性质

“作为霍华德·休斯研究所的研究员，我的一个很深的体会，就是我们每五年被评估一次，对过去的成就只须写六百字的总结，这五年期间是没有人会过问你的，基本上就把我们从各种评估和项目申请的困扰中解放出来了。而我们国内的科学家仍受困于各种琐碎事务和评估，那么他们怎么能真正地做出原创工作？当下，有一句话出现的频率非常高，那就是“要有思想的自由”，你不要怕失败，不要怕大科学家的打压，自由发挥自己的想象力。

所以，今天成立的未来科学大奖，我想也是一个标志性的事件，就是我们中国做企业很成功的人，现在也把钱拿出来鼓励科学家，让科学家能够心无旁鹜地、自由地、不怕失败地往前走，去解决人类现在面临的各种各样的、可能的困扰和问题，以及作为一个人应该怎样去定义一个人。刚才看到霍金的一句话我很有感触，就是“We are alive, we are intelligent, we must know”，这个“we must know”可能是真正定义我们人类的最根本的标志。所以，要再次感谢你们对科学大奖的贡献。

另外，我还想再提出一个问题：科学大奖是我们的第一步，是不是将来还可能对我们的科学、教育还会有更大的支持和想法？”

2、金沙江创业投资董事总经理/合伙人丁健

我觉得刚才王晓东的话对我启发很大。我讲两个小故事，一个是我问以色列某个研究院的院长如何挑选研究项目。我和大家想的可能一样，会认为我们要评估项目的回报，对经济的发展价值等。结果他看了我一眼说，其实我们的选拔程序很简单。第一，是找这个领域最优秀的人；第二，他愿意干什么就干什么，只要他对这件事有好奇心。他说，我们认为科学就是追问，就是在好奇心驱动下的实践，我们不给他预设任何东西。其实我们后来才知道，像美国的终身教授制也是这样，有很大的自由度。对于终身教授来说，在某种程度上来讲，就是让你没有任何的后顾之忧，但是他也相信你做到这个位置的时候，让你去每天晒太阳你也不去，你会好好激励自己和团队去做研究。这是第一个小故事，就是体制决定了我们怎么样创造出更好的环境，这让科学家们没有后顾之忧。

第二个小故事，就是我跟李彦宏在探讨这个奖的时候，李彦宏表达了一个他的担心，那就是中国的年轻人，也包括美国的，都有一些不好的习惯，年轻人在发表科研论文时总要拉上名人，否则，就怕自己的论文发不出来，永远没有办法出名，这个问题我们应该要改进。后来，我把这个担心告诉了张守晟教授，我问，这种问题在美国怎样解决呢？他说，如果在我们斯坦福大学有人这样做，我们会有一个潜规则来处理：这个人永远都别想拿到终身教授的席位了，因为这是属于拍马屁性质的事情。

面对这种不太好的文化和体制，我希望我们能通过未来科学大奖去改变这种现状，我们应当鼓励真正的创新，鼓励敢于去创新、去独立思考的年轻人，我们要在未来的评奖过程中，实现这个很重要的目标。

对科学家这个群体，怎样才能真正把他们的收入提上来？我想，如果科学家在实验室所取得的科学发现，能够尽快变成产品，实现他的社会价值，那么科学家这个群体也许会更加富有。

3、如何把资本和科学发现结合起来，尽快实现它的社会影响力，获得财富？

徐小平：我想这需要全社会对科学家有一个更加广泛的关注，不仅仅是科学界、投资界的关注，包括思想界和政界等。至于说科学家的成果如何更快转化为产品，我想可能需要科学家自身要有一点入世的心态，就是说，需要问问自己：我做的这个研究是不是可以解决人类的某个问题，或者是可以满足某些应用的需求。但是，科学家真的去做一个公司或者产品，还是有很多的挑战。

沈南鹏：我觉得科学研究转换成产品、将其商业化，最主要的可能还不在于我们这样的投资人或者企业家，最重要的是，是科学家本身可能要有商业的感觉，我认为这是成功之道。我看到在美国、香港有一些教授，他本身是一个跨界人才，不仅有科学家思维，还有很强的商业感知能力，当前中国也有越来越多这样的人才涌现。这样一些能力在一个人身上能够“起反应”，然后通过我们这些投资人“敲敲边鼓”把它变成产品。但我们这些投资人不是真正的驱动者，而是像王晓东这样的科学家，才是把科学变成产品的最重要驱动力。

李彦宏：我们说要找到集科学家和企业家素质于一身的人，但其实这种人是凤毛麟角，跟能够得诺贝尔奖的人一样少。回过头来说如何让广大科学工作者得到更好的待遇，我想，对这个问题的直接回答是要有一个道路的选择，是待在学校还是去公司，公司可能有更雄厚的资金实力让你做一些事情，但公司有它的目标性，更加需要考虑市场的需求，所以相对也会受到更多的束缚。但学校里可能不太关心市场，而是要考虑更长远的问题。

邓锋：我有一个具体的建议大家可以考虑，就是为了加强科学家和企业或者工业界的交流，未来论坛每年能否有一个“学院与工业相遇”的环节，就是学院来介绍这一年的重大发明和发现，工业界来介绍这一年遇到的重大挑战，这样两边就会有交流。这种交流可以促进科学家用商业思维来考虑问题，也可以促进投资人和企业家了解学术界到底有什么新的东西可以用。我觉得现在我们这种交流太少了，这件事情未来论坛可以做。