博文
如何提高研究生的待遇
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不知为何研究生的待遇问题又一次在科学网上掀起了热议。我的第一篇博文就是《应当提高我国研究生的待遇水平》，发表于2007年7月，曾被不同网站转载。之后我持续不断地发表博文，呼吁要提高研究生的待遇。可能是过于热衷此事，感动了李小文老师，他曾让我写一个材料给他，他来帮我递交给有关部门，可惜我没有写。
最近，有老朋友在我的第一篇博文上质疑，研究生待遇提高了。但研究生素质在下降。也有人在强调，我过去读研究生就很穷，所以现在的研究生穷点算什么。过去那么穷都过来了，现在研究生苦穷是没有志向的表现。时代不同，过去穷不代表现在也要穷。过去穷，大家都穷。现在同龄人中只有研究生在穷，其他工作的人都相对有钱了。过去穷，研究生还很体面，赚个脸面。现在的研究生穷连体面都没有了，只剩下穷酸了。
我个人一直觉得，没有必要讨论应不应该给研究生提高待遇。我的第一篇博文和刚发表的博文都说了同一个意思的，研究生是劳动者，他们完成了我国绝大部分的科研任务。我们的国家历来有剥削徒弟的不良传统，从木匠、瓦匠、石匠.......学徒都是没有钱，白给师傅干活。这是不对的。研究生是成年人，他们干了工作也要得到报酬，以前不给是不对的。法制社会，现在和以后都应该给按法律给予报酬，不能用学位来抵待遇！
给多少可以讨论，当然不能按工作人员给，但也不能给太少。国家在鼓励研究生群体，国家更应该在政策上倾斜于这些一大把年纪还愿意继续学习的人。有人强调，研究生只不过是被就业形势所逼，并不是真得爱学习。这与研究生待遇无关。招多少研究生是教育部说了算，就业形势紧张也是国家的事。正如某大学毕业生不愿意去公司工作，结果还是去了，公司是要给工资的。不能因为他/她内心不愿意来，所以不给钱。给不给钱是看干不干活。总之，国家鼓励高学历的人群不会有明显的政策错误！
怎么给也可以讨论？大体有几种方法：
一种是国家承担下来，从国家层面上承认研究生的工作付出。我曾算过一笔帐，国家完全给得起，据说我们国家一年要吃掉3000亿美金。即使按工作人员给研究生工资，总数也要远远小于3000亿美金。
另一种是国家承担一部分，公司承担一部分。这是常用的做法。可以鼓励公司针对研究生设立奖学金，越多越好。研究生待遇也就提高了。
第三种是导师承担。导师怎么承担？导师的纵向项目经费实际上也是国家拨款的。如果现有项目经费预算不改变的情况下，导师不可能支付给研究生这么多工资，不符合国家规定。如果国家同意支付这笔经费，甚至规定要求支付，大多数导师愿意出的。如果是横向项目经费，有些导师利用研究生帮自己做工程、做项目，导师更应该用赚来的钱支付研究生工资。
哪些研究生要提高待遇？
我不赞同一刀切，并不是所有的研究生待遇都要提高。承担国家科研项目的研究生，其待遇由国家项目支付。承担导师企业横向课题的研究生，其工资由横向课题支付。没有项目经费的导师，不应该招收研究生，或者国家每年只给一个名额，由国家承担这个研究生的待遇。
国家应该大力调整项目经费预算情况，大力提高研究生工资在项目经费中所占的比例。执行严格的审计，确保研究生获得这笔收入，而不是被导师私吞。比如，参考教师的工资发放，研究生工资发放也必须通过银行转帐等。
记得以前和科学网的某些老师讨论后达成一致意见，研究生教育和待遇问题十分复杂，涉及科研项目经费使用、研究生招生和教育、财政拨款等诸多事宜。要想解决，期待某位国家领导人重视并亲自过问中国的研究生教育方可！
博士生与农民工
https://blog.sciencenet.cn/blog-2359-353581.html
上一篇：把大学生当成人，把研究生当劳动者
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最近，有老朋友在我的第一篇博文上质疑，研究生待遇提高了。但研究生素质在下降。也有人在强调，我过去读研究生就很穷，所以现在的研究生穷点算什么。过去那么穷都过来了，现在研究生苦穷是没有志向的表现。时代不同，过去穷不代表现在也要穷。过去穷，大家都穷。现在同龄人中只有研究生在穷，其他工作的人都相对有钱了。过去穷，研究生还很体面，赚个脸面。现在的研究生穷连体面都没有了，只剩下穷酸了。
我个人一直觉得，没有必要讨论应不应该给研究生提高待遇。我的第一篇博文和刚发表的博文都说了同一个意思的，研究生是劳动者，他们完成了我国绝大部分的科研任务。我们的国家历来有剥削徒弟的不良传统，从木匠、瓦匠、石匠.......学徒都是没有钱，白给师傅干活。这是不对的。研究生是成年人，他们干了工作也要得到报酬，以前不给是不对的。法制社会，现在和以后都应该给按法律给予报酬，不能用学位来抵待遇！
给多少可以讨论，当然不能按工作人员给，但也不能给太少。国家在鼓励研究生群体，国家更应该在政策上倾斜于这些一大把年纪还愿意继续学习的人。有人强调，研究生只不过是被就业形势所逼，并不是真得爱学习。这与研究生待遇无关。招多少研究生是教育部说了算，就业形势紧张也是国家的事。正如某大学毕业生不愿意去公司工作，结果还是去了，公司是要给工资的。不能因为他/她内心不愿意来，所以不给钱。给不给钱是看干不干活。总之，国家鼓励高学历的人群不会有明显的政策错误！
怎么给也可以讨论？大体有几种方法：
一种是国家承担下来，从国家层面上承认研究生的工作付出。我曾算过一笔帐，国家完全给得起，据说我们国家一年要吃掉3000亿美金。即使按工作人员给研究生工资，总数也要远远小于3000亿美金。
另一种是国家承担一部分，公司承担一部分。这是常用的做法。可以鼓励公司针对研究生设立奖学金，越多越好。研究生待遇也就提高了。
第三种是导师承担。导师怎么承担？导师的纵向项目经费实际上也是国家拨款的。如果现有项目经费预算不改变的情况下，导师不可能支付给研究生这么多工资，不符合国家规定。如果国家同意支付这笔经费，甚至规定要求支付，大多数导师愿意出的。如果是横向项目经费，有些导师利用研究生帮自己做工程、做项目，导师更应该用赚来的钱支付研究生工资。
哪些研究生要提高待遇？
我不赞同一刀切，并不是所有的研究生待遇都要提高。承担国家科研项目的研究生，其待遇由国家项目支付。承担导师企业横向课题的研究生，其工资由横向课题支付。没有项目经费的导师，不应该招收研究生，或者国家每年只给一个名额，由国家承担这个研究生的待遇。
国家应该大力调整项目经费预算情况，大力提高研究生工资在项目经费中所占的比例。执行严格的审计，确保研究生获得这笔收入，而不是被导师私吞。比如，参考教师的工资发放，研究生工资发放也必须通过银行转帐等。
记得以前和科学网的某些老师讨论后达成一致意见，研究生教育和待遇问题十分复杂，涉及科研项目经费使用、研究生招生和教育、财政拨款等诸多事宜。要想解决，期待某位国家领导人重视并亲自过问中国的研究生教育方可！
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