我们老板常说中国科研比不上国外是因为经费不足、仪器落后。真的是这样吗?中国每年投资了多少钱在科研上?每年的自然科学基金都呈增长趋势,还有863、973等等。老板却从不说到人的问题,也就是说老板从不看重人才这个软件方面的缺陷。
中国每年要流失多少一流的人才到海外就不说了,就说每年中国投资在教育上的经费吧。每年的教育经费占GDP的比例是多少?排全世界第几名?而这些钱投资在初等教育上的又有多少?!大多投在了高等教育上,而且还是少数几所重点大学占了绝大多数经费。清北两所学校吃排骨,象那些非211的地方院校连汤都未必喝得上。985高校的经费还是非常充裕的,我们老板掌管着985平台的经费,居然还说钱不够多。
在初等教育的投资上我朝一向很少,尤其是小学教育,硬件设施差(排除重点城市的重点小学)、小学教师的收入低吸引不了优秀的人才去做小学教师。我朝一向不重视小学教育,就如同一个零件在初加工就出了问题,难道要靠后期的修修补补来制造出一件精品吗?人才培养也是如此,初等教育没养成良好的思维方式和生活习惯,怎么可能在研究生阶段做出重大成就呢?
就拿每晚回到宿舍来说吧,总有很多人晚上不休息,打游戏、看片弄到凌晨3、4点钟,自己不睡觉也就罢了,还要弄出些噪音打扰别人的休息,有这些不良习惯的人,你认为适合做科研吗?所以老板忽略了“人”的这个因素,就算给他再多的钱、再先进的仪器,也未必能成就他做出重大成果。
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领会老板意图是做好学生的首要问题?!