执着精神：烧不死的鸟是凤凰

     常常看到科学网上怨气很重，很多人受点儿委屈之后就怨声载道、民不聊生，老师抱怨单位风气不好、受压抑，学生抱怨压力大、没有奔头，海归抱怨国内环境差，土鳖抱怨海归抢饭碗；实际上，不论是老师还是学生、土鳖还是海归，在国内还是海外，工作中遇到各种各样的挫折都是再平常不过的事情了，肆意抱怨是不能解决问题的。联想到所在单位倡导的“烧不死的鸟是凤凰”的企业文化，要求员工积极面对挫折、凤凰涅槃、浴火重生：每人都是一块包裹了外衣的金子，就看自己是否勇于去承受失败和挫折这样的烈火历练，让滚烫的高温剥去庸俗的外衣，最终绽放出属于自己的光芒。
     拿我的亲身经历来说，曾经从事过创新产品的设计工作，半年过去了，连续几个Idea得到了反对，连续2个季度的绩效都排在后面(公司实行绩效考核制度，排在后5%的人就有被“末位”(解除合同)的可能)，压力很大也非常委屈，自己加班加点，怎么还是这样的结果？是牢骚满腹、怨天尤人、就此破罐子破摔、撂挑子走人，还是理性面对、重拾斗志、继续奋斗？无意中看到墙上张贴的标语：“烧不死的鸟是凤凰”，虽然当时还没有充分理解其内涵，但“不服输”的勇气使我坚持了下来。通过挖根因、找办法、提效率，不断努力，终于绩效从排在后面的10％，提升到了A或B+，进入了团队的前列。
     每个人的一生中，会有高潮，也会有低谷、痛苦和沮丧，但如果没有失去对自己的信心，就会感受到改变自身命运的生命张力。遇到的众多艰难险阻，取决于用什么心态去面对，摆正心态，挫折就会变成人生的宝贵财富。在这个竞争残酷的社会中，只有自己克服困难和战胜各种挫折闯出自己的一片天地，才能有所担当，才能成为一个对公司、对社会有用的人。
     对于年轻学生和刚来公司的新同事，经历的挫折相对少些，承受委屈的能力要弱些，很可能由于一些小委屈，而自暴自弃，失去了继续证明自己和长期成长的机会，社会不可能保证每个角落和环节的绝对公平，但长期来看，对奋斗者而言，机会是均等的，命运掌握在自己手上，正是所谓“牢骚太胜防肠断，风物长宜放眼量”。要相信，历尽磨砺后，终能成为凤凰！