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摘要
        不可否认，学术领域与多数领域一样，以男性为主导。有人认为，女性在学术合作中的弱势地位导致她们的学术成就明显弱于男性。小编向大家推荐的论文证明了，学术领域女性的弱势地位并非是她们不善于合作。

金一丹 / 香港大学研究生

        不可否认，学术领域与多数领域一样，以男性为主导。有人认为，女性在学术合作中的弱势地位导致她们的学术成就明显弱于男性。小编向大家推荐的论文证明了，学术领域女性的弱势地位并非是她们不善于合作。
        从400年前开始科研工作者之间的学术合作就已经出现，并逐渐发展成一种固有的方式，现在更是司空见惯。针对4234名工业和组织心理学家的46656篇论文的研究发现：

女性在学术领域的弱势地位并非是她们不善于合作

        事实上，女性学者拥有更多的合作发文，并非不善于合作。然而，女性学者并没有高于男性学者的学术成就。按照这个逻辑，鼓励女性从事更多的学术合作，并不能提升女性的学术成就。

合作强度越大的学者的学术成就越大

        科研领域的合作已成为大势所趋。然而，我们的科研评价体系倾向于更认同独立完成的研究成果。青椒们为了晋升，只能迎合当前的考核标准，而在一定程度上舍弃合作，这有悖于学术发展的基本规律。

女性在学术合作中可能会受到更大阻力

        在性别和学术合作对于学术成就的作用的研究中，作者推测，女性学者在进行学术合作并最终形成学术成果的过程中，会受到更大的阻力。当她们表现出男性角色时，她们的行为被认为是负面的，因而阻碍合作。

参考文献

Fell, C.B. & König, C.J. (2016). Isthere a gender difference in scientific collaboration? A scientometricexamination of co-authorships among industrial–organizational psychologists. Scientometrics. 108: 113.doi:10.1007/s11192-016-1967-5

文字编辑：李江 / 浙江大学