寻找研发支出与企业绩效的关联为何困难？

武夷山

Research－Technology Management杂志2007年第6期发表Michael Tubbs的文章,The relationship between R & D and company performance（研发支出与企业绩效的关系，全文可见http://findarticles.com/p/articles/mi_6714/is_6_50/ai_n29387197/）。文章指出，有6个因素使得寻找二者之间统计关联的努力受挫。

1．           部门差异。按照产业分类基准（ICB，道琼指数就采用该分类），共有39个产业部门，其中只有13个部门的研发强度大于2.5%。在许多部门，资本性支出强度都大于研发强度。

2．           规模效应。在任何部门内，基本上都是小企业的研发强度较大。成长中的小企业往往会在新产品研发上投很多钱，但一时并未在销售额上体现出投资效果。

3．           商业周期。若碰上了周期的低谷，谁的绩效都不好。

4．           购并效应。大型购并多半伴随着股民收益下降。

5．           产品开发时间。有些产品的开发期较长，因此，目前的经营业绩其实对应的是前些年的投资。

6．           其他因素。比如，资本性支出和市场宽度都影响着绩效。

博主：人的绩效评价比企业绩效评价要复杂得多。我们应该吸取前人在企业绩效评价研究方面的经验教训，切忌轻举妄动。