你想研究兽类？人类？都可以啊，快到碗里来吧。

中山大学灵长类团队招聘研究员、副研究员、博士后各一名，共3名。

一、中山大学灵长类团队简介

中山大学的灵长类研究团队是学校重点建设团队之一。以广东省人类进化与科技考古省级重点实验室为依托，由人类学系、生科院、心理学系等单位学者合力建设，形成了文理跨学科研究的学术传统，积累了大量灵长类、人类进化相关的资料。研究成果获国家科技部全国野外科技工作先进个人、全国优秀青年动物生态学工作者等10余项国内外学术奖励。近两年来，团队培育出1名优青、3名中组部万人计划青年拔尖人才等多名青年领军人才。

研究方向：

• 灵长类与人类进化研究：  通过对灵长类的生物学研究，比较猿猴与人类异同，探索人类生物本性等人类学核心问题。

• 保护生物学研究：探讨中国人与野生动物的互动关系、文化认知等保护生物学核心问题，理解人类活动对生物多样性的影响，保护濒危动物，探索人与自然和谐发展的可行性道路。

二、联系人简介

张鹏，男，1978年生，西安人，理学博士，现任中山大学社会学与人类学学院兼生命科学大学院教授，跨学科博士生导师（生态学、社会学方向），兼任国际自然保护联盟（IUCN）物种生存委员会委员，中国动物学会兽类学分会理事、广东省动物学会理事、International Journal of Primatology客座编辑、《兽类学报》《人类学学报》编委。入选中组部万人计划青年拔尖人才和教育部新世纪优秀人才等。研究方向是灵长类学和保护生物学 (主页 http://ssa.sysu.edu.cn/Item/1542.aspx）

三、招聘特聘研究员、副研究员和博士后各一名，共3名

1、研究系列研究员、副研究员（各1名）

岗位职责：

• 从事灵长类学、动物行为学保护生物学等与团队相关研究。课题可自定，每年发表2篇以上SCI论文（IF不限）

• 协助管理实验室和指导研究生，不要求上本科生课程

资格要求：

• 获得生物学、人类学等相关学科博士学位，年龄原则上不超过38岁

• 以第一作者发表2篇以上SCI（IF不限）

• 具有博士后或科研工作经验者优先

• 具有良好的沟通能力，善于团队合作

工资待遇：

聘期2-3年。税前年薪为副研究员18万，研究员22万。享受中山大学专职科研岗系列人员待遇。实验室提供办公场地、组织本科生志愿者协助科研。考核通过优秀者可以转为教师事业编制。

2. 博士后（1名）

岗位职责：

• 从事与团队相关研究。课题可自定，每年发表1篇以上SCI论文（IF不限）

• 协助管理实验室和指导研究生

资格要求：

• 已经或即将获得博士学位。获得博士学位后不超过2年，35岁以下。
  

• 以第一作者发表1篇以上SCI（IF不限）

• 具备良好的学术道德和团队合作精神

工资待遇：

聘期2年。税前年薪为12-16万。享受广东省博士后系列人员待遇。提供校内有偿博士后公寓。实验室提供办公场地、部分启动经费、组织本科生志愿者协助科研。考核通过优秀者可以转为教师事业编制。

四、应聘程序（研究员、博士后）：

• 报名：报名截止时间11月30日。请发学术简历，论文pdf和研究计划（不超过2000字），至董老师 1455643438@qq.com 。并请在申请材料上注明“应聘研究员/副研究员岗位”。

• 聘用单位资格审核

• 聘用单位聘用及公示

• 学校审批（博士后需要广东省博后管理办公室审批）

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