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第二十四章 对科研人员的一些误解
热度 1 2015-10-12 11:49
第二十四章 对科研人员的一些误解 对科研人员的误解一般分为两种,一种是能力和思维方式的误解,另一种是对其生活意义、自身形象上的误解。首先说一说对能力和思维方式的误解,认真的阅读完本书前面的部分之后,可以发现我们的科研成果不够优秀的原因并不是科研人员本身不优秀,而是现存的某些东西让 ...
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第二十三章 现在和未来的精确把握
2015-10-12 11:47
第二十三章 现在和未来的精确把握 不论是哪一个阶段的教育,目的都是增强他的能力,以后做出实际的贡献,而不应只看学生现在有什么成绩,更应该看重他的未来。这一点已经在我们的中小学和本科教育的改革中逐渐的体现了出来。例如中小学不是简单地只看重文化课考试成绩了,在心理素质、体育锻炼、手工 ...
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第二十二章 研究生毕业后的就业情况
2015-10-12 11:44
第二十二章 研究生毕业后的就业情况 研究生毕业以后都在从事什么工作呢?可以十分肯定的告诉大家,他们毕业以后干什么工作的都有,各行各业里都可以看到他们的身影,并不局限于科研事业。 不论是硕士、博士还是博士后,基本上工作方向的首选都是继续从事科学研究,这是因为他们对 ...
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第二十一章 科学研究需要快乐
2015-10-12 11:43
第二十一章 科学研究需要快乐 中国人常说“书山有路勤为径,学海无涯苦作舟”。勤奋、能吃苦一般被认为是搞学问必须要有的素质,享乐经常被作为贬义词来使用,用来形容那些只知道消费,不知道劳动的懒人。但科学研究是个很奇怪的事业,光有勤奋和吃苦的精神却不一定能成功,需要学会享受科研的快乐。 ...
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第二十章 无路可退的研究生
热度 1 2015-10-12 11:42
第二十章 无路可退的研究生 读书无用论曾经在一段时间非常流行,很多人会说身边某某人没读过什么书,没有高学历,开办了工厂,现在有车有房,很多博士生给他打工,甚至拿比尔盖茨做例子,说他早早的退了学,现在是世界首富,退学成了光荣的事情,但要注意的是,这都是特例,特例反应的事情并不具有普 ...
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第十九章 导师与研究生的明争暗斗
2015-10-12 11:40
第十九章 导师与研究生的明争暗斗 这样的说法并不是危言耸听,实实在在的存在于中国很多的课题组中。导师和研究生一般要相处多年,最后有很多导师和研究生感情深厚,超越师生之情。有的学生为显示导师在自己心中的地位,直接给导师说,我的婚礼您必须要参加,您不来典礼就不开始。也有导师即使自己的 ...
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第十七章 课题组:导师一个人的天堂
2015-10-12 11:38
第十七章 课题组:导师一个人的天堂 课题组是科学研究的主体,对于不从事科学研究,没有接触过的人来说是很神秘的,他是一种什么体系呢?一般来说,虽然国家有严格、明确的关于导师工作、学生管理的法律条文,但由于科学研究漫无边际,每个课题组的研究内容各不相同,导师与学生也不一样,国家很难制 ...
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第十五章 好球员不一定能当好教练
热度 1 2015-10-12 11:26
第十五章 好球员不一定能当好教练 各种大学和研究所选拔导师的标准是什么呢?很简单,还是文章。一个博士或者博士后毕业以后去科研单位应聘,需要有拿的出手的文章。发表过大量的好文章,才可以获得进入研究机构的资格,才能作为研究生导师带硕士生、博士生和博士后。然而文章并不能全面反映这个学生 ...
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