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博士生薪酬制浙江大学开了个好头! 精选

已有 45186 次阅读 2012-9-16 09:51 |系统分类:观点评述| 浙江大学, 博士生, color, 助学金, 薪酬

       浙江大学开了个好头!!!十分支持这种机制!!!希望各方继续努力让这种机制制度化,并逐渐推广完善起来,并与社会经济形势建立一种动态调整关系。(ps:其实根据下面博友的信息,厦门大学更早)。值得注意的是,浙江大学根据不同学科的特点人性化地差异化了导师出资的额度,而学校自身在不同学科内出资标准都很公平的一样。
      详细见《浙大博士每月助学金最多4100元》   http://blog.sciencenet.cn/blog-66153-612699.html




      大家如果感兴趣可以跟帖晒晒你们各自学校博士生的助学金金额,然后我统计分析下,做个高校育人光荣榜和评论什么的,何如?(育人榜第一版已经推出,见下图2,谢谢所有提供的数据的朋友。有很多朋友只提供了助学金金额和资助方式而未提及具体高校的均未录入,希望大家能提供更具体的信息。随着大家提供更多的数据我会不断更新,以供大家共同分析参考.)
      学校和导师的资助水平可以作为报考攻读研究生的一个重要参考因素,在无法保证入学后你是否适应未来的学习深造环境的情况下(比如导师的研究,师生关系,实验室环境),综合研究方向先保证生活是个不错的选择。当然我不是把助学金作为唯一的标准,详细不解释,见下面相关文章。




更多相关见:

从制度上保障研究和科研人才的培养II---研究生的选拨


《从制度上保障研究和科研人才的培养---PI的科研和研究生的权益》(国家-院校-导师三级资助机制)

http://blog.sciencenet.cn/home.php?mod=space&uid=241376&do=blog&id=550027


打开中国困局的钥匙2---走出学术界与教育改革的泥淖 (主要是博士生资助制度的讨论)

http://blog.sciencenet.cn/home.php?mod=space&uid=241376&do=blog&id=508048



http://blog.sciencenet.cn/blog-241376-613250.html

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