“2-4”模型的新优点

傅贵/文

关键词：“2-4”模型， 新优点，不安全行为， 事故， 责任

安全管理人员请求老板花钱改设备、设施以利于安全， 老板说，你们不是说大多数事故是人的不安全行为（实际是不安全动作unsafe act）引起的吗？你就给我培训员工就行了嘛 

用“2-4”模型很容易解释这个问题。“2-4”模型里面的不安全动作unsafe act是所有员工的不安全动作，也含有老板的不安全动作。他不愿意花钱投资改设备、设施本身就是不安全动作，那位安全管理人员正在纠正老板（也是一名员工）的不安全动作呢！ 

此外，员工的不安全动作，即便是一线员工的不安全动作，也决定于他的安全能力，而安全能力来自于组织的安全管理体系、安全文化，安全管理体系和安全文化又是老板的动作所建立和改善的，所以根源还是在老板那里的。 

“2-4”模型的新优点是，避免了责备一线员工！也避免了责备安全管理人员，也体现了安全生产法的精神，即“企业主要负责人是安全生产的第一责任人”。