||
宁波大学校长沈满洪的“笑话”
今天的科学网报道:“要从根本上解决“挖”人乱象,沈满洪建议,应加大高等教育投入,以与国际同等水平的待遇引进国内外优秀人才,让人才市场能够与世界接轨”。
初看蛮有道理,细细一想,只能说是一个“笑话”。
“人才”的待遇要“以与国际同等水平的待遇”“与世界接轨”,指挥这些人才的大学校长的待遇当然更应该“与世界接轨”了,哈哈!
那么,工人,农民,售货员的待遇,是不是也应该与“世界接轨”呢?
“燕昭延郭隗”的办法,针对一两个人也许有效,用在一批人身上绝对行不通,只会制造和激化矛盾。
工薪阶层的各行业的平均工资,是由培养成本和供求关系决定的。大学教授和工薪阶层同龄人的平均工资的差别,世界各国的数据是可以查到的,我估计在2.5倍左右而已。预先确定谁是人才是一件很不靠谱的事。作出成果之后进行适当奖励才是有效的和切实可行的办法。
Archiver|手机版|科学网 ( 京ICP备07017567号-12 )
GMT+8, 2024-9-22 13:12
Powered by ScienceNet.cn
Copyright © 2007- 中国科学报社