生活中，我们总会出现由于意外情况，没能完成任务，或者迟到。

    常见有几种反应。

    一是沉默不语，假装事情没发生。

    一是承认错误，及时道歉。

    当然，很多人会不假思索地给出各种借口。

    第一种很容易被当成默认错误，但是就是不开口。后果是被冒犯的人更加生气，觉得不讲话是一种不尊重行为，其实这种行为只会加深误会，于事无补。另一种印象就是木讷，表达能力极差。

    第二种有可能将误会、不良后果降到最低，一般能取得谅解。但是同样的情况出现太多，也会失去信任。比如每次出门上班都按不出交通事故的最短时间安排，就很可能多次晚点。

    第三种行为会让人认为耍小聪明，有可能陷入纠缠、恶化事态，并不明智。如果被追问，多是不停找新借口去掩盖前面的借口，似乎觉得自己冰雪聪明。常见行为有搞传销的连环诈骗、中介卖房两头忽悠、出了事就说摄像头坏了、做错了事就说是临时工等。

    在社会交往中，取得他人信任很难，但是一件小事就可以抹掉所有信任。因此在出现意外后，应该亡羊补牢，真诚道歉。那么，是不是有更好避免找借口的策略呢？

    为了不再亡羊补牢，失去信任，就应该更好地规划方案、合理安排行程，以避免出现失信的情况。

    很多研究生表现出的情商低，一个主要特点就是假装导师啥也不知道、期望导师智商低，出了问题或不讲话、或找借口，意图蒙混过关。当然，后果是容易被抛弃，失去机会。

    如果完成任务有困难，应该及时寻求帮助，而不是闭门造车。科研不是闭卷考试，而是世界范围的‘开卷考试’，可以全球寻求帮助，而且很多时候会有惊喜发生。

    如果实在完不成任务，应该提前沟通，修订计划，免得到头来陷入麻烦。

    如果有迟到的不良习惯，应该学习合理管控时间，比通常出发时间提前半小时甚至数小时，早到总比迟到强。

    因此，避免找借口，是提高情商的一个重要方面。