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领导不重视的学科许多都是苟延残喘

已有 3646 次阅读 2014-10-20 22:45 |系统分类:观点评述| 资源, 权力, 学科, 专业, 分配

              如何办好一个学科?网上许多博主仁者见仁智者见智---静下心来做科研,管好研究生,申请项目,努力写文章等。

            但是,大家都忽视了一个最关键的问题,如果一个学科出个官,特别是有资源分配权的官,这个学科大多数都是兴旺发达的。

            如果一个学科中没有校官,没有处官再没有院官,没有院士,加上再不是什么老牌的全国重点学科,这个学科基本上是‘苟延残喘’,艰难度日。除非这个学科中有个超人,有非常强的公关能力。

            办学科与专业需要实验室,需要研究生招生指标,需要仪器与经费,需要申请课题特别是973、863、科技支撑等重大课题,这些都是可贵的资源,在分配这些资源过程中,看谁有发言权。在每次资源分配进行讨论的结果,按照权力分配,如果没有人在分配资源中做代理人,只能喝残汤剩水。

            现在各学校、各院甚至各学科,都积极向上级管理部门推荐与输送干部候选人,让他们做官,从做科研的角度是不利的,好不容易培养出来的教授,坐办公室去了,没有全部精力投入科研。但是,从经济学的观点,这种投资是非常合算的。因为可以搞到实验室与项目经费,招生指标及其他资源也‘不差’,核算的结果,‘利润率很高’!

            有些在政府部门全职领导干部,照样可以是973项目负责人,你说这对学科是多大的光彩。写出来的项目与经费,光彩夺目。

            中国特色?



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